Come si crea una lettera di presentazione: La guida definitiva
Avete presente quella sensazione di euforia mista a terrore che si prova quando si trova l'offerta di lavoro perfetta? Ecco, immaginate di poter amplificare quell'euforia e mettere a tacere il terrore con un'unica, potentissima arma: la lettera di presentazione perfetta.
Creare una lettera di presentazione efficace può sembrare un compito arduo, ma vi assicuro che con la giusta dose di impegno e seguendo alcuni consigli strategici, potrete trasformare un semplice pezzo di carta in un biglietto di sola andata per il colloquio dei vostri sogni.
La lettera di presentazione, a differenza del curriculum vitae che riporta in modo schematico le vostre esperienze lavorative e formative, vi offre la preziosa opportunità di presentarvi come persone, di mettere in luce le vostre qualità, le vostre passioni e di spiegare perché siete proprio voi la persona giusta per quel determinato lavoro.
Non parliamo di una fredda elencazione di competenze, ma di una vera e propria narrazione, la vostra, in cui mettete in scena il vostro percorso professionale e personale, evidenziando le esperienze e le capacità che meglio si sposano con la posizione lavorativa per cui vi state candidando.
Pensate alla lettera di presentazione come al vostro "abito su misura" per ogni candidatura. Non esiste un modello standard che vada bene per tutte le occasioni, ogni lettera dovrà essere cucita addosso all'azienda e alla posizione specifica, mettendo in risalto gli aspetti di voi che meglio si adattano al contesto.
Vantaggi e svantaggi di una lettera di presentazione efficace
| Vantaggi | Svantaggi |
|---|---|
| Cattura l'attenzione del selezionatore | Richiede tempo e impegno per essere personalizzata |
| Evidenzia le tue soft skills e la tua personalità | Può essere inefficace se non scritta correttamente |
| Ti differenzia dagli altri candidati |
Ecco alcune migliori pratiche per scrivere una lettera di presentazione che lasci il segno:
- Personalizzazione: Prima di iniziare a scrivere, fate le vostre ricerche sull'azienda e sul ruolo specifico per cui vi state candidando. Mostrate al selezionatore di aver fatto i compiti a casa e di essere realmente interessati a quella particolare realtà.
- Chiarezza e concisione: Siate sintetici e andate dritti al punto. Il selezionatore ha poco tempo a disposizione, quindi assicuratevi che le informazioni chiave siano facilmente individuabili.
- Entusiasmo e passione: Trasmettete la vostra passione per il lavoro che volete ottenere. L'entusiasmo è contagioso e può fare la differenza.
- Ortografia e grammatica impeccabili: Rileggete attentamente la lettera prima di inviarla, o meglio ancora, fatela rileggere da qualcuno di fiducia. Errori di battitura o grammaticali potrebbero compromettere la vostra candidatura.
- Call to action: Concludete la lettera con un invito all'azione, ad esempio chiedendo un colloquio o esprimendo la vostra disponibilità per un contatto telefonico.
Ricordate, la lettera di presentazione è la vostra occasione per brillare, per far emergere la vostra unicità e convincere il selezionatore che siete la persona giusta per quel lavoro. Non sprecate questa preziosa opportunità, dedicate tempo ed energie alla sua stesura e vedrete che i risultati non tarderanno ad arrivare. In bocca al lupo per la vostra prossima candidatura!
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